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第774章 出售排名（第1页）

此刻。

议事厅内的欢笑声渐渐平息，顾楠独自回到观景台，指尖再次划过虚拟面板上的万族争霸奖励规则。

之前对强族报复的担忧仍萦绕在心头。

他很清楚，仅靠现有收获的资源和三倍奖励，还不足以让龙华民族快速成长到具备自保之力。

要应对未来的凶险，必须抓住眼前的一切机会，将第七小组的优势彻底转化为实实在在的实力。

就在这时，一个大胆的念头在他脑海中成型：出售第七小组资源掠夺赛最终奖励的资格。

他重新点开【第二届万族争霸活动】的官方规则文档，目光扫过资源掠夺赛的奖励条款，每一个字都清晰无比，这正是他决策的核心依据。

【第一名】：种族奖励为“本星系一座一级主城100%所有权”。

不仅涵盖主城本身，还附带专属矿脉、秘境权限，更关键的是拥有自主制定税收规则的权力。

这意味着掌控一座持续造血的核心基地。

所有成员可获得全属性+200点、自由属性+200点的永久增益，相当于全员实力跃升一个台阶。

团队奖励更是丰厚：全属性再+200点、不限职业的职业晋级卡x1（能直接打破核心成员的境界瓶颈）、宇宙级万族卡池抽奖机会x1（有概率抽出种族至宝、镇国神器这类能奠定种族底蕴的顶级物品）。

【第二名】：种族奖励为“本星系一座二级主城100%所有权”，附带后勤补给加速特权，对种族发展的支撑力仅次于一级主城。

同时，全员全属性+100点、自由属性+100点。

团队奖励包括全属性+150点、限定本职业的sss级晋级卡x1、镇族级万族卡池抽奖机会x1（可抽取镇国神器、种族图腾强化材料等关键资源）。

【第三名】：种族奖励为“本星系一座二级主城10%所有权”，享有资源分红权限，虽非全权掌控，却能稳定获取收益。

全员全属性+50点、自由属性+50点。

团队奖励与第二名类似，仅全属性加成降至+100点，晋级卡为ss级。

【第四至第六名】：种族奖励为“本星系一座三级主城100%所有权”，含基础防御工事，能为种族提供稳定的栖息与发展基地；全员全属性+50点、自由属性+50点。

团队奖励为全属性+50点、s级职业晋级卡x1、神级万族卡池抽奖机会x1（可抽取神器、仙器等实用装备）。

【第七至第十名】：种族奖励为“本星系一座三级主城10%所有权”，享有资源采集权限。

全员属性加成与第四至六名一致。

团队奖励仅全属性加成降至+20点，卡池抽奖权限不变，只是抽取物品等级下限更低。

逐字看完奖励条款，顾楠心中愈发笃定。

这十档奖励，每一档都暗藏着种族发展的关键资源，尤其是前三名，几乎能直接奠定一个中小种族的崛起基础。

即便是第七至十名，也足以让弱小种族趋之若鹜。

而如今的他，手握第七小组的绝对话语权。

五十多个种族已臣服，剩余几个“头铁”种族也翻不起风浪。

只要他愿意，完全可以指定任何一个种族成为第二名，甚至精准操控前十名的所有位次。

可龙华民族终究只能占据一个排名席位（第一名已板上钉钉）。

剩下的九个席位若按常规流程分配，最多只能换来一些种族的感激，根本无法转化为应对强族的核心实力。

他当然想过独揽这十份奖励，可万族争霸规则明确限定“每个种族仅能获得一个排名奖励”。

强行违规只会触发活动天道的惩罚，轻则剥夺奖励，重则直接淘汰种族，这是他绝不能承受的风险。

既然无法独揽，又绝不能让这九份丰厚奖励白白浪费，那最优解便是将其转化为龙华最急需的资源。

而实现这一目标的最佳方式，就是公开出售剩余的九个排名席位。

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